Адреса фсин москвы

Как я увольнялся из УИС и судился с УФСИН

Отслужив три года, я попросил перевод на другую должность – отказ. В конечном счёте решил уволиться. Перед увольнением обратился к юристу и подал в суд на УФСИН. Нарушив статью 140 ТК, УФСИН не выплатил мне заработную плату, компенсацию за невзятый отпуск и ещё некоторые выплаты, положенные внутренними приказами. Только во время судебных тяжб, длившихся месяц, мне вернули положенную сумму.

Судебное дело выиграл и был этим горд, я одержал маленькую победу над огромной системой. Невыплаченные командировочные, о которых я рассказывал ранее, выплатили только через год, после повторного суда с УФСИН, где я снова одержал победу. Из-за отсутствия нужного опыта совершил много ошибок, но какие, я узнал только после суда.

Там, за запретной зоной, охраняемой вооруженными людьми на «вышках», я увидел беду, нависшую над нашей страной. Беда эта системная, которую нужно искоренять как можно скорее. Скажу вам, дорогие читатели, что «зона» прекрасно показывает всё скрытое, гнилое и омерзительное в нашем современном российском обществе и государстве. Все проблемы и противоречия нынешней политической системы видны, когда сталкиваешься с «зоной». «Зона» как кривое зеркало прогнившей российской государственности.

Вишневецкий А.Фотографии взяты из интернета

Владимирский юридический институт ФСИН

Юридический институт Федеральной службы исполнения наказаний во Владимире (сокращенно ВЮИ) был создан еще в 1943 году.

Всего в институте функционируют 3 факультета:

1. юридический
2. проф.обучения и доп.проф.образования
3. права и управления.

Имеются следующие кафедры:

• уголовно-ипсполнит.права юр.факультета;
• гражданско-правовых дисципин юр.факультета;
• уголов.права и криминологии юр.факультета;
• опер.-розыскной деят-ти юр.факультета;
• боевой и тактико-спец-ой подготовки;
• гуманирарных и соц.-экон. дисциплин;
• проф.языковой подготовки;
• гос.-правовых дисциплин юр.факультета;
• педагогики и психологии юр.деят-ти;
• спец.техники и инф.технологий;
• управления и  адм.-правовых дисциплин юр.факультета;
• физ.подготовки;
• уголовно-процессуального права и криминалистики юр.факультета;
• орг-ции режима надзора юр.факультета;
• орг-ции деят-ти оператив.аппаратов УИС и спец.мероприятий.

Институт проводит самостоятельные вступительные испытания по следующим предметам:

1. Русс.язык
2. История
3. Обществознание и доп. испытание по обществознанию
4. Математика
5. Программа междисципл.экзамена для поступающих в магистратуру по направлению Юриспруденция
6. Программа междисципл.экзамена для поступающих в магистратуру по направлению Управление персоналом

Для проживания курсантов имеется 1 общежитие на 500 жилых мест (обучающимся на платной основе место в общежитии не предоставляется). Обучающимся на бюджетной основе выплачиваются стипендии и иные методы финансовой поддержки.

Фото-галерея Владимирского юридического института ФСИН:

Штат ведомства

Численность персонала организации, которая финансируется из бюджета РФ, составляет 295 967 кадров. Из них прошедших аттестацию — 225 284 человека. Имеется пятьдесят медицинских центров и центров реабилитации, семь больниц, семьдесят пять военных врачебных комиссий и три санатория. Для профессионализма сотрудников работают семь обучающих учреждений для получения высшего образования, один филиал, три института для повышения уровня, два центра в регионах и девять центров территориальных органов.

Последние 7 лет (с 2012 года) пост директора в руководстве ФСИН России занимает Корниенко Геннадий Александрович. История предыдущего начальника Александра Александровича Реймера закончилась печально. Бывший руководитель был осужден в Москве на 8 лет лишения свободы за хищение нескольких миллиардов рублей.

Обзор документа

Утверждены новые типовая структура и типовое штатное расписание исправительного центра.

Это обусловлено минимизацией бюджетных расходов при введении нового вида уголовных наказаний — принудительных работ.

Структура и штатное расписание исправительного центра предусматривают минимально необходимый перечень структурных подразделений и должностей для обеспечения уголовных наказаний в виде принудительных работ в рамках действующего законодательства.

Прежние структура и штатное расписание исправительного центра признаны утратившими силу.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:

Что входит в состав уголовно исполнительной системы?

Основные виды деятельности и состав уголовно исполнительной системы РФ регламентированы специальным законом № 5473-1 «Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы». В 5 статье данного закона сказано, что уголовно исполнительная система РФ включает в себя следующие организации и учреждения:

• центральный орган управления УИС (ФСИН Министерства юстиции РФ),
• окружные и территориальные отделы управления УИС, расположенные в федеральных округах, и субъектах РФ соответственно,
• учреждения и органы, отвечающие за исполнение наказаний. Сюда включены исправительные учреждения, арестные дома, исправительные центры и УИИ (уголовно-исправительные инспекции). На сегодняшний день на территории Российской Федерации функционирует свыше 800 исправительных учреждений и свыше 2 400 учреждений УИИ, на учете в которых состоит свыше полумиллиона человек,
• СИЗО (следственные изоляторы и ПФРСИ (помещения исправительных колоний способны функционировать в режиме СИЗО). Первых насчитывается свыше 200, а вторых свыше 150 штук.

Согласно постановлению Правительства РФ, обеспечивать работу УИС могут включенные в нее различные предприятия и организации, например, учебные или медицинские.

Основные функции УИС таковы:

• исполнение наказаний, назначенных за совершение уголовно наказуемого преступления,
• содержание под стражей и охрана лиц подозреваемых и обвиняемых в совершении уголовно наказуемого преступления,
• обеспечение порядка и безопасности содержания осужденных лиц и персонала,
• привлечение осужденных лиц к труду. Нужно сказать, что на сегодняшний день в УИС включены свыше 750 предприятий, среди которых преобладают лесозаготовительные, сельскохозяйственные и промышленные. Нужно сказать, что лица, отвечающие за привлечение осужденных к труду, не могут похвастаться отличным результатам. Согласно статистике, примерно половина заключенных по тем или иным причинам не работает,
• обеспечение образования и профессиональной подготовки осужденных лиц. На сегодняшний день в УИС насчитывается свыше 400 общеобразовательных учреждений и более 400 профессиональных училищ,
• обеспечение охраны здоровья осужденных. В настоящее время в состав уголовно исполнительной системы включено более 300 медицинских учреждений,
• содействие органам, осуществляющим оперативно-розыскную деятельность.

Управления и подразделения

Ведомство состоит из 19 управлений (УФСИН — можно расшифровать как Управление федеральной службы) основного характера. Каждое занимается исполнением своих полномочий. Имеются следующие управления:

• ГУФСИН (расшифровывается как Главное управление);
• контролирующее организации, выполняющие установленные наказания, не связанные с ограничением свободы;
• контроля мест для временного содержания подсудимых;
• исполнения вынесенных решений суда;
• по трудовому обеспечению осуждённых и трудовой адаптации;
• по обеспечению связи;
• по безопасности ФСИН;
• по проверкам соблюдения режима и его исполнения:
• обеспечения конвоя и охраны осуждённых;
• по основным делам ведомств;
• по вопросам организационным;
• правовое;
• по работе с новыми сотрудниками;
• по вопросам финансового состояния;
• обеспечения финансами и прочими ресурсами тыла;
• по вопросам функционирования недвижимости ведомства;
• медицинского обслуживания персонала;
• охраны государственных тайн.

Можно также выделить четыре основных подразделения, каждое из которых занимается своей работой. Первое — это непосредственно органы ФСИН. Сюда можно отнести региональных сотрудников и центральные ведомости. Главные управления и отделы, касающиеся субъектов РФ. Территориальные органы по своей структуре практически не отличаются от центрального аппарата.

Второе — это подразделение, занимающееся выполнением приговора по изоляции подсудимых. Их основная задача — регулярная проверка исправительных учреждений. Сюда можно отнести как места для лишения свободы, так и исправительные центры. Производится полный контроль всех пунктов, прописанных в решении суда.

Здесь имеется распределение на виды содержания:

1. Колония. Лишение свободы на назначенный срок либо на пожизненное отбывание наказания.
2. Тюрьма. Лишение свободы с ограничением перемещения преступников по территории учреждения. В тюрьмах действуют более жёсткие методы по изоляции наказуемых от общества.
3. Следственный изолятор. Содержание лиц, ожидающих суда и приговора, а также осужденных лиц, ожидающих направления в учреждение для отбытия после назначения наказания.
4. Арестные дома. Содержание в полной изоляции от общества. Тут отбывают сроки от одного до шести месяцев.
5. Исправительный центр. Предусмотрен для осуждённых, приговорённых к принудительным работам. На территории имеются места для изоляции особо агрессивных правонарушителей.

Третье — это уголовно-исполнительная инспекция. Занимается должностными лицами, нарушившими закон. Следит за тем, чтобы эти граждане не занимали соответствующие должности. Сюда же относятся преступники, отправленные на принудительное лечение. Четвертое — это подчинённые ФСИН учреждения. Учебные заведения и научно-исследовательские центры, относящиеся к этому ведомству.

К основным департаментам относятся: московский, свердловский, челябинский, пермский, краснодарский, омский, волгоградский, новгородский, приморский, саратовский, белгородский, екатеринбургский, а также департаменты республики Башкортостан и Красноярского края.

Подробнее о роде деятельности

Свою работу служба ведёт по приказу президента от 09.03.2004 года. Чтобы разобраться с дословной информацией о действиях Федеральной службы, стоит изучить эти правовые акты.

В перечень полномочий ФСИН входит:

1. Осуществление контроля в местах, предназначенных для отбытия назначенного наказания. Сюда можно отнести не только наказания в виде ограничения свободы, но и способствующие обеспечению правопорядка.
2. Направление и размещение преступников по назначенным судом учреждениям. В случае необходимости каких-либо перемещений — организация и осуществление безопасной перевозки.
3. Разработка актов о помиловании осуждённых. ФСИН имеет соответствующий голос и право проводить экспертизы.
4. Подготовка новых сотрудников и их обучение в специализированных заведениях, например, в академии ФСИН. В случае если человек не оканчивал подобного учебного учреждения, трудоустройство возможно в соответствии с требованиями, указанными в документах. Сотрудник может переводиться на другую, более соответствующую его навыкам должность.
5. Создание и реорганизация объектов, предназначенных для исполнения назначенных наказаний.
6. Распределение финансов, а также других средств, выделяемых государством на развитие этого органа власти.
7. Выполнение заказов по строительству и ремонту зданий, связанных с ФСИН.
8. Прием любых информационных запросов, необходимых по назначению наказания подозреваемому лицу.
9. Прием и рассмотрение жалоб от граждан.

У ФСИН есть и другие полномочия, которые прописаны в принятых актах государства. Так как у ведомства довольно широкий спектр деятельности начиная от контроля исполнения наказаний, заканчивая перевозками, оно обеспечивается государством всеми необходимыми ресурсами, в том числе автомобилями со специальной аббревиатурой, оружием, формой для сотрудников и прочим.

Официальный сайт ФСИН — структура

На главной странице сайта ФСИН http://fsin.su/ отображаются: здесь можно сделать таблицу – в левой части картинки из архива/ в правой расшифровка

1. Новостная лента.
2. Информация для сотрудников Службы и родственников осужденных размещена в верхней левой части.

1. В правой части расположены:

   1. «Преступление и наказание» — это название выпускаемого журнала.
   2. «Противодействие коррупции» позволяет ознакомиться с нормативными актами в этой области, новостями, просмотреть открытую информацию о доходах сотрудников ФСИН, а также заполнить форму обращения.
   3. «Интернет-приемная», где граждане могут отправить электронное письмо руководству ФСИН. К рассмотрению не допускаются анонимные обращения!
2. В нижней части слева:
   1. Изменения и поправки в законодательство, правовые акты размещены в разделе «Правовая информация».
   2. «Розыск осужденных» — открыть страницу с данными всех разыскиваемых по РФ, отфильтровать список по регионам.
   3. «Тюремное служение». Здесь отображается информация по церквям, расположенным на территории ФСИН.
   4. «Динамо» — это спортивные новости.

В правой части можно получить информацию о проходящих конкурсах и их результатах.

Руководство

Директор ФСИН России Корниенко Геннадий Александрович, работающий в этой должности с июня 2012 года.

• У директора может быть:

  • один первый заместитель — Рудный Анатолий Анатольевич в звании генерал-лейтенанта ВС. Работает в должности с 2014 года.

    • Пять замдиректора:
    • Генерал-лейтенант ВС Бояринев В.Г. (с 08.06.2015 года).
    • Действительный государственный советник юстиции РФ 2 класса Степаненко Р.А. (с 21.08.2017).
    • Генерал-лейтенант ВС Максименко В.А. (с 12.04.2016 г.).
    • Генерал-майор ВС Хабаров А.В. (с 09.07.2017 г.).
    • Начальник Управления СИЗО центрального подчинения Бурыкин В.Н.
• Директор и его заместители назначаются на должность и освобождаются от нее Указом Президента РФ.

Что можно узнать на офсайте ФСИН

Главный портал ФСИН http://fsin.su/ полезен разным категориям граждан:

1. Сотрудникам Службы, которые могут получить информацию
   1. о медико-санаторном обслуживании,
   2. выходе на пенсию;
   3. ознакомится с изменениями в законодательстве, инструкциях.
2. Гражданам будет интересно
   1. получить информацию о разыскиваемых преступниках,
   2. отправить письмо в интернет-приемную,
   3. жалобу о противодействии коррупции, если были выявлены факты.
3. Родственники осужденных могут
   1. уточнить информацию о расположении колонии, поселении,
   2. узнать новости,
   3. обратиться к руководству ФСИН,
   4. получить правовую консультацию.

Портал создан для общения действующих сотрудников и уже вышедших на пенсию. Здесь можно делиться своими впечатлениями о работе, наболевшими вопросами. При регистрации не требуется обязательное указание места службы, поэтому авторизоваться на сайте можно анонимно, создав ник или вымышленное имя.

А как дела на других «зонах»?

На месте дислокации поселили в общежитие для сотрудников. Условия спартанские: протекающая крыша, идёт дождь – предметы, лежащие на полу, как кораблики, плавали по комнате. Еду приготовить трудно, а бесплатно никто не кормил. В общем, по-русски, как мы любим говорить. От нового места службы я был в ещё большем удивлении. Разруха, беспредел, бардак. Моя родная «зона» показалась мне вполне законопослушной. В командировку приехали коллеги из других колоний, в том числе тюремный спецназ для наведения порядка. Порядок им навести не дали.

Когда мы прибыли на территорию «зоны», взору открылось «прекрасное» зрелище. Основное ограждение разобрано для замены, вместо него только маскировочное – из прогнивших досок с колючей проволокой. Инструменты, стройматериалы лежали без присмотра, и их воровали зэки. Оптокабель в бараках лежал без присмотра, камеры видеонаблюдения, современные замки и инструменты находились в открытом доступе, растаскиваемые администрацией и зэками. Так исчезали сотни тысяч рублей, вложенных в обновление учреждения.

Администрация, с целью избежать больших хищений со стороны осуждённых, беспорядков и ещё хуже – побегов, шла на сговор с лидерами группировок внутри колонии. По некоторой информации от местных сотрудников, на «зону» регулярно завозили женщин с низкой социальной ответственностью. На территории объекта свободно распространялись наркотические, психотропные вещества и алкоголь работавшими там гастарбайтерами из бывших южных республик СССР. Работы по строительству и благоустройству колонии велись без соблюдения правил охраны труда. Никто строителей не контролировал.

Мы проводили обыски в помещениях, на рабочих объектах, пресекали попытки осуждённых заниматься распространением запрещённых предметов, но нам противодействовали сами работники, объясняя, что не нужно провоцировать осуждённых. В конце концов мы опустили руки. Бессмысленно что-то делать, когда начальство запрещает, несмотря на законы, инструкции и правила исполнять свои обязанности.

За все время спецназ заходил на территорию колонии один раз для так называемой Акции Устрашения.

Отработав последние командировочные дни, я попрощался с коллегами и вернулся домой.

Приказ Федеральной службы исполнения наказаний от 11 августа 2016 г. № 641 “Об утверждении типовых структуры и штатного расписания исправительного центра и признании утратившим силу приказа ФСИН России от 4 октября 2012 г. № 460”

31 августа 2016

В соответствии с Положением о Федеральной службе исполнения наказаний, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 13 октября 2004 г. № 1314 «Вопросы Федеральной службы исполнения наказаний» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 42, ст. 4109; 2005, № 29, ст. 3037, № 49, ст. 5204; 2008, № 18, ст. 2009, № 43, ст. 4921, № 47, ст. 5431; 2010, № 4, ст. 368, № 19, ст. 2300; 2012, № 14, ст. 1615; 2013, № 26, ст. 3314, № 52 (ч. 2), ст. 7137; 2014, № 26 (ч. 2), ст. 3515, № 37, ст. 4936; 2015, № 4, ст. 641, № 48 (ч. 2), ст. 6819), приказываю:

1. Утвердить:

типовую структуру исправительного центра ();

типовое штатное расписание исправительного центра ().

2. Признать утратившим силу приказ ФСИН России от 04.10.2012 № 460 «Об утверждении типовых структуры и штатного расписания исправительного центра».

3. Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2017 г.

Зарегистрировано в Минюсте РФ 25 августа 2016 г.

Регистрационный № 43393

Приложение № 1

Утверждено Федеральной службыисполнения наказанийот 11 августа 2016 г. № 641

ТИПОВАЯ СТРУКТУРАИСПРАВИТЕЛЬНОГО ЦЕНТРА(лимит наполнения 200 мест)

Примечание. По решению ФСИН России в структуру исправительного центра вводятся иные структурные подразделения либо отдельные штатные должности исходя из специфики учреждения.

Приложение № 2

Утверждено Федеральной службыисполнения наказанийот 11 августа 2016 г. № 641

(содержится за счет сметы уголовно-исполнительной системы)

Академия ФСИН России в Рязани

Высшее учебное заведение в Рязани существует уже более 85 лет и изначально была создана как Рязанская школа среднего начсостава Управления РКМ. Ее статус и название неоднократно претерпевали перемены, но именно высшим учебным заведением она стала 40 лет назад – 1 октября 1973 года состоялось торжественное открытие (и переименование) Рязанской высшей школы МВД СССР. С тех пор ВУЗ прочно вошел в ряды лучших высших учебных заведений страны для обучения будущих служащих МВД и ФСИН.

В Рязанской Академии доступно получение образования как на бюджетной, так и на платной основе, а также обучение в аспирантуре.

Факультеты ВУЗа:

• Юридический
• Психологический
• Экономический
• Подготовки научно-педагогических кадров
• Повыш.квалификации и первонач.подготовки
• Высшие академ.курсы

Специальности:

• Юриспруденция (бакалавриат и магистратура)
• Психология служебной деятельности (специалитет)
• Экономич. безопасность (специалитет)
• Экономика (бакалавриат и магистратура)
• Правоохранит-я деятельность  (специалитет) 
• Гос. и муницип. управление (магистратура)
• Переводчик в сфере проф.коммуникации
• Правоохранит-я деятельность  (спецкурс)

Прием документов осуществляется до 10 июня на очную форму и до 1 июня на заочную форму обучения.

Для тех абитуриентов, которые не имеют на руках результаты ЕГЭ, вступительные испытания по общеобразовательным предметам начинаются с 12 июля для очной и с 1 июля для заочной формы обучения. Доп.вступительные экзамены проводятся с 19 по 21 июля для очной и с 3 по 4 июля для заочной формы.

Оригинал свидетельства об образовании необходимо предоставить в институт не позднее 21 июля, в противном случае поступление аннулируется.

Приказ о зачислении курсантов на 1 курс Рязанской академии выходит 27 июля для очной и 6 июля для заочной форма.

Окончательное мед.освидетельствование необходимо пройти в срок с 1 по 13 июля.

С 2005 года в стена Академии успешно работает военно-патриотическое объединение «Поиск», члены которого получают ценный опыт работы с металлоискателями и другие разносторонние дополнительные знания.

Также в состав комплекса Рязанской академии входит Музей истории уголовно-исполнит.системы и Академии ФСИН России.

Абитуриентам, прибывшим поступать из других городов, бесплатное общежитие не предоставляется. Места в общежитии предоставляются курсантам, обучающимся на бюджетной основе, после зачисления в институт.

Полный обзор Рязанской академии ФСИН России (проходной балл, факультеты, экзамены, специальности) читайте здесь.

Фото-галерея Рязанской Академии ФСИН РФ:

История Томского филиала Кузбасского института Федеральной службы исполнения наказаний (КИФСИН)

История становления и развития Томского филиала Кузбасского института Федеральной службы исполнения наказаний (КИФСИН) берет свое начало в 1981 г., когда приказом Министерства внутренних дел СССР № 0525 от 30 декабря 1981 г. была основана Томская школа усовершенствования начальствующего состава лесных ИТУ МВД СССР.
Первым начальником с 1982 по 1984 гг. был Геннадий Евгеньевич Сафронов.
В структуре учебного заведения было образовано 4 цикла обучения:
— цикл боевой и физической подготовки;
— цикл исправительно-трудового права;
— цикл юридических дисциплин;
— цикл специальных дисциплин.
В 1982-1983 гг. численность постоянного состава школы составляла всего лишь 20 чел., а обучение сотрудников велось по программам первоначальной подготовки, переподготовки и повышения квалификации. Численность, переменного состава была: 100-120 сотрудников, обучающихся 4-6 месяцев. В последующие годы численность профессорско-преподавательского состава и количество обучающихся сотрудников увеличилось. Сейчас штатная численность персонала составляет 115,5 единицы, из которых профессорско-преподавательского состава – 37 человек. В филиале преподают (с совместителями) 7 докторов наук, 24 кандидата наук. 2 сотрудников филиала являются соискателями ученой доктора наук, а 3 — соискателями ученой кандидата наук. По состоянию на 1 марта 2011 года процент профессорско-преподавательского состава филиала, имеющих ученые степени и звания составил 72,73%, а процент лиц, имеющих ученую степень доктора наук (профессора) – 15,9%, что превышает уровень аккредитационных значений, установленных для институтов. За прошедшие годы неоднократно менялся статус филиала: в 1992 г. школа становится Томским филиалом Республиканского института повышения квалификации работников МВД России, в 1999 г. наряду с другими образовательными учреждениями передан из МВД в ведение Министерства юстиции РФ, в качестве филиала Рязанского института права и экономики Министерства юстиции Российской Федерации. В 2001 г. Томский филиал РИПЭ был преобразован в Томский филиал Академии права и управления Минюста России. В связи с созданием в 2005 г. Федеральной службы исполнения наказаний (ФСИН) России Академия права и управления с двумя ее филиалами в Томске и Кирове была переподчинена данному ведомству. В 2007 году была осуществлена реорганизация Томского филиала Академии ФСИН России и образован на его базе Томский филиал федерального государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Кузбасский институт ФСИН России».

Органы уголовно-исполнительной системы Минюста России

Исполнение обвинительных приговоров судов, связанных с лишением свободы, осуществляют исправительные учреждения,

а приговоры, связанные с исполнительными работами, –уголовно-исполнительные инспекции. Правовую основу деятельности исправительных учреждений составляет Закон РФ от 21 июля 1993 г. «Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы» с последующими изменениями и дополнениями, Положение о Главном управлении исполнения наказаний Минюста России. Режим отбывания наказания регулируется Уголовно-исполнительным кодексом рФ (УИК РФ).

Уголовно-исполнительная система (УИС)

состоит: из центрального органа уголовно-исполнительной системы; территориальных органов уголовно-исполнительной системы; учреждений (исправительные колонии, воспитательные колонии, тюрьмы, лечебно-исправительные учреждения, СИЗО) и предприятий.

Центральный орган уголовно-исполнительной системы – Главное управление исполнения наказаний Минюста РФ

(ГУИН).

Основными задачами

деятельности ГУИН являются: обеспечение организации исполнения законодательства РФ по вопросам деятельности уголовно-исполнительной системы; организация исполнения уголовных наказаний в виде лишения свободы, а также исключительной меры наказания, размещение и перевод осужденных (заключенных); организация содержания под стражей подозреваемых и обвиняемых в совершении преступлений; обеспечение правопорядка и законности в учреждениях, исполняющих наказания в виде лишения свободы, следственных изоляторах, безопасности персонала, охраны объектов уголовно-исполнительной системы. Для этих целей в Минюсте России создано специальное Управление по контролю за соблюдением законности и прав человека в деятельности уголовно-исправительной системы; организация конвоирования осужденных и спецперевозок; организация привлечения к труду осужденных на собственных производствах учреждений, исполняющих наказания, а также в качестве индивидуального предпринимателя на предприятиях учреждений, исполняющих наказания, и т. д.; обеспечение надлежащих условий отбывания наказаний, охраны здоровья осужденных и заключенных; организация общего и профессионального образования и профессионального обучения осужденных; содействие органам, осуществляющим оперативно-розыскную деятельность, в выявлении, предупреждении, раскрытии и расследовании преступлений; обеспечение исполнения актов амнистии и помилования; организация работы по подбору и расстановке должностных лиц подразделений уголовно-исполнительной системы, определение их прав и должностных обязанностей, профессиональной подготовки, обеспечение правовой и социальной защиты.

В непосредственном подчинении ГУИН находятся территориальные органы уголовно-исполнительной системы, учреждения, предприятия и иные организации (научно-исследовательские, проектные, лечебные, учебные и т. д.), входящие в состав уголовно-исполнительной системы.

Основные направления деятельности

• осуществляют содержание обвиняемых и подозреваемых в следственных изоляторах, а осужденных – в тюрьмах, исправительных или воспитательных колониях;
• производственная деятельность;
• оперативно-розыскная деятельность в следственных изоляторах и колониях;
• уголовно-процессуальная деятельность;
• рассмотрение дел об административных правонарушениях.

Надзор за деятельностью органов уголовно-исполнительной системы Минюста России

осуществляет специализированная прокуратура по надзору за соблюдением законов в исправительных учреждениях.

Как стажируют молодых

Стажировка длилась три месяца, и служба медом мне не показалась.

Суточные дежурства – это отвратительный график полтора суток через полтора. На службе 25-30 часов, в оставшееся время трёхсуточного цикла – отдыхаешь. Из-за сильного дефицита кадров на меня возложили обязанности полноценного сотрудника, но за зарплату стажера, а она не доходила и до 14 тысяч за полный отработанный месяц.

За 3 месяца я достаточно насмотрелся на бардак и беспредел внутри колонии. Младших сотрудников прессует начальство: лишают премий, проводят «разборы полетов». Начальник всегда прав; если подчинённый провинился, после бессонных суток тащится на ковер к начальству. Каждый день конфликты с осуждёнными, провокации с их стороны и никакой защиты со стороны руководства. Начальники ссылаются на то, что сам виноват.

Однажды на меня напала группа осуждённых. Оборонялся. Начальник снова отчитал как школьника за разбитое окно.

Отслужив совсем немного, я уже ощутил полное разочарование. Младший инспектор — рядовой сотрудник в УФСИН – это абсолютно бесправная дрожащая тварь, раб огромной системы.

Три месяца стажировки закончились, и меня отправили на двухмесячную первоначальную подготовку в учебный центр. Случился первый серьезный конфуз – работодатель не выплатил командировочные. После выяснения причин пообещали, что в течение учебы все оплатят. Командировочных так и не дождался. Бухгалтерия благополучно потеряла мои бумаги.

Знающие коллеги, с давних пор служащие в колонии, поведали, что есть некий фонд, куда все работники в добровольно-принудительном порядке каждый месяц вносили средства для оказания помощи сотрудникам колонии, столкнувшимся с жизненными трудностями. Однако если сотрудник обращался, деньги никто не выплачивал. На эти средства оплачивались огромные долги учреждения.

Прошла учеба, меня аттестовали. Теперь я настоящий, полноценный сотрудник, знающий НПА, регламентирующие мою работу, и ПВР. Мне выдали ПР-73 (или просто «дубинку»), баллончик с газом «Резеда», наручники и видеорегистратор «Дозор». Не успел я вернуться к себе на службу, как меня снова отправили в командировку в другую колонию – в населенный пункт, где разруха и криминогенная обстановка была ещё хуже, чем в моем городке. И опять не сразу выплатили командировочные, ссылаясь, что денег нет (где-то я это уже слышал).